ПОРЯДОК

предоставления скидок и бонусов при оказании образовательных услуг

  1.  Заключение годового договора – сетевого обслуживания или рамочного.

    2. При заключении годового договора на комплексное сопровождение и предоставление образовательных услуг в области охраны труда, профессиональной подготовки, переподготовки, повышении квалификации по рабочим профессиям, обеспечения промышленной безопасности действуют следующие преимущества:

    • Договор сетевого обслуживания:

    1. Фиксированная цена на услуги на все время действия договора (календарный год);

    2. Гарантированная скидка в размере 10% на все образовательные услуги;

    3. Комплекс услуг по сопровождению процесса обучения: ведение реестра обучающихся, контроль сроков действия квалификационных удостоверений, помощь в планировании обучения персонала;

    • Договор рамочного обслуживания:

    1. Фиксированная цена на услуги на все время действия договора (календарный год);

    2. Гарантированная скидка в размере 10% на все образовательные услуги.

  2. Единовременные скидки на обучение групп работников от одной организации в рамках одного вида услуг:

    • Группа от 5 до 14 человек – скидка 7%;

    • Группа от 15 до 24 человек – скидка 10%;

    • Группа от 25 человек – скидка 15%;

  3. Единовременные скидки на обучение физических лиц по нескольким видам услуг в течение года:

    • Второй вид услуг – скидка 10%;

    • Третий вид услуг – скидка 15%;

  4. Единовременные понижающие скидки:

    • Обучение студентов в летний период – скидка 10%;

    • Обучение пенсионеров – скидка 10%;

    • При наборе группы от 10 человек – скидка 10%;

  5. Сезонные акции и «горячие цены»
  6. Скидки не суммируются, выбирается максимальная скидка.